{"id":39175,"date":"2025-01-15T11:03:47","date_gmt":"2025-01-15T16:03:47","guid":{"rendered":"https:\/\/acl.com.ec\/?p=39175"},"modified":"2025-01-15T11:12:19","modified_gmt":"2025-01-15T16:12:19","slug":"el-iesba-lanza-un-proyecto-normativo-sobre-la-cultura","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/acl.com.ec\/en\/el-iesba-lanza-un-proyecto-normativo-sobre-la-cultura\/","title":{"rendered":"El IESBA lanza un proyecto normativo sobre la cultura y la gobernanza de las empresas de contabilidad"},"content":{"rendered":"<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"39175\" class=\"elementor elementor-39175\" data-elementor-settings=\"{&quot;ha_cmc_init_switcher&quot;:&quot;no&quot;}\" data-elementor-post-type=\"post\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-89ed7bc elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"89ed7bc\" 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400;\">La decisi\u00f3n se alinea con las recomendaciones esbozadas en el informe de investigaci\u00f3n del Grupo de Trabajo sobre Cultura y Gobierno de las Firmas, publicado hoy<\/span><\/div><p><span style=\"font-weight: 400;\">El Consejo de<a href=\"https:\/\/acl.com.ec\/en\/normas-internacionales-de-informacion-financiera-requeridas-en-el-2021\/\"> Normas Internacionales<\/a> de \u00c9tica para Contables (IESBA, por sus siglas en ingl\u00e9s) ha lanzado un proyecto normativo sobre cultura y gobierno de las firmas contables, siguiendo las recomendaciones del Grupo de Trabajo sobre Cultura y Gobierno de las Firmas en su informe de investigaci\u00f3n, publicado hoy.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">Las principales conclusiones del informe son las siguientes:<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">El papel de un liderazgo \u00e9tico y una gobernanza s\u00f3lida en las empresas de contabilidad como factores clave para crear una cultura que promueva el comportamiento \u00e9tico.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">La importancia de un liderazgo transparente y \u00e9tico, de mecanismos de rendici\u00f3n de cuentas en toda la empresa y de la aportaci\u00f3n de informaci\u00f3n independiente.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">La necesidad de alinear los incentivos de rendimiento con el comportamiento \u00e9tico, la educaci\u00f3n \u00e9tica continua y una cultura de debate abierto y desaf\u00edo.\u00a0\u00a0<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">Teniendo en cuenta las conclusiones y recomendaciones del Grupo de Trabajo, el proyecto normativo pretende desarrollar una cultura basada en principios y un marco de gobierno para las empresas de contabilidad que promueva, apoye y refuerce un alto nivel de comportamiento \u00e9tico en todos sus servicios profesionales.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">Como parte de esta iniciativa estrat\u00e9gica, el IESBA tambi\u00e9n desarrollar\u00e1 materiales no autorizados para aumentar la conciencia sobre la importancia del comportamiento \u00e9tico en las empresas de contabilidad y apoyar a las empresas con orientaci\u00f3n sobre la incorporaci\u00f3n de la \u00e9tica en sus estrategias y operaciones. Estos materiales tambi\u00e9n ayudar\u00e1n a implicar a otras partes interesadas que podr\u00edan contribuir a desarrollar un ecosistema de empresas contables altamente \u00e9ticas.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">El IESBA llevar\u00e1 a cabo una serie de mesas redondas globales en persona y virtuales en marzo y abril de 2025 para recoger las opiniones de una amplia gama de partes interesadas. Las mesas redondas presenciales se celebrar\u00e1n en Nueva York (EE.UU.), Melbourne (Australia), Bruselas (B\u00e9lgica) y Kuala Lumpur (Malasia). Se anunciar\u00e1n m\u00e1s detalles a su debido tiempo.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">Gabriela Figueiredo Dias, Presidenta del IESBA, ha declarado: \u00abLa \u00e9tica es fundamental para el trabajo de todas las empresas de contabilidad y de todos sus profesionales. Es su puerta de entrada a la confianza p\u00fablica en sus servicios profesionales. Felicito al Grupo de Trabajo por haber presentado un informe exhaustivo, en el que se identifican las principales \u00e1reas de inter\u00e9s que examinaremos cuidadosa y sistem\u00e1ticamente, en colaboraci\u00f3n con las partes interesadas, en nuestro intento de desarrollar un marco global para la cultura y la gobernanza de las empresas. Estamos firmemente convencidos de que este marco permitir\u00e1 a las empresas ser empresas altamente \u00e9ticas de forma coherente, reforzando su resistencia frente a los riesgos de comportamiento poco \u00e9tico, manteniendo una buena reputaci\u00f3n y garantizando su sostenibilidad a largo plazo para servir a clientes, inversores, otras partes interesadas y el inter\u00e9s p\u00fablico.\u00bb<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">Establecido en marzo de 2024, el encargo del Grupo de Trabajo inclu\u00eda, entre otras cuestiones, recopilar una comprensi\u00f3n de la cultura y la gobernanza y su impacto en el cumplimiento de los requisitos \u00e9ticos en las empresas de contabilidad y, en su caso, sus redes, y desarrollar recomendaciones para el IESBA.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">El desarrollo del informe se bas\u00f3 en un amplio contacto con las partes interesadas, incluidos los reguladores y los organismos de supervisi\u00f3n, los inversores y la comunidad de gobierno corporativo, las empresas de contabilidad, las organizaciones profesionales de contabilidad, los organismos nacionales de normalizaci\u00f3n y el Consejo Asesor de Partes Interesadas, as\u00ed como en una revisi\u00f3n de la literatura acad\u00e9mica.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">El tema de la cultura y la gobernanza de las empresas contables es una prioridad estrat\u00e9gica para el IESBA tras una serie de casos muy sonados de comportamiento poco \u00e9tico en empresas contables de varias jurisdicciones en los \u00faltimos a\u00f1os. Estos casos han tenido consecuencias adversas para los contables profesionales y sus empresas en m\u00faltiples jurisdicciones.\u00a0<\/span><\/p><h5><b>Acerca de IESBA<\/b><\/h5><p><span style=\"font-weight: 400;\">El Consejo de Normas Internacionales de \u00c9tica para Contables (IESBA) es un \u00f3rgano normativo mundial independiente. La misi\u00f3n del IESBA es servir al inter\u00e9s p\u00fablico mediante el establecimiento de normas \u00e9ticas internacionales de alta calidad (incluida la independencia) como piedra angular del comportamiento \u00e9tico en los negocios y las organizaciones, y de la confianza p\u00fablica en la informaci\u00f3n financiera y no financiera que es fundamental para el buen funcionamiento y la sostenibilidad de las organizaciones, los mercados financieros y las econom\u00edas de todo el mundo.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">Junto con el Consejo de Normas Internacionales de Auditor\u00eda y Aseguramiento, el IESBA forma parte de la Fundaci\u00f3n Internacional para la \u00c9tica y la Auditor\u00eda. El Consejo de Supervisi\u00f3n del Inter\u00e9s P\u00fablico (PIOB) supervisa las actividades del IESBA y del IAASB y la adecuaci\u00f3n de las normas al inter\u00e9s p\u00fablico.<\/span><\/p><p><strong>Fuente: <a href=\"https:\/\/www.ethicsboard.org\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><span style=\"font-weight: 400;\">Consejo de Normas Internacionales de \u00c9tica para Contadores<\/span><\/a><\/strong><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-1120100 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"1120100\" data-element_type=\"section\" data-settings=\"{&quot;_ha_eqh_enable&quot;:false}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column 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